都说菲律宾不能持有双签证,假定是经过9a旅游签证入境,然后再办理暂时工签,那么这种状况行不行得通呢?这就触及到了双签证这个问题了,就由小编来给大家解释一下吧!
持有9a旅游签了能不能办理暂时工签?
能够的,这种状况是不会抵触的,精确的来说暂时工签只是一份菲律宾移民局批准你在菲律宾暂时工作的资料,以一张纸的方式颁发给你,所以这就不触及到持有双签证了,能够把暂时工签当成是暂时工作允许,这样更好的了解。
菲律宾9a旅游签是不准许外国人在菲律宾工作的,但有了工作允许就不一样了,有了工作允许就不会被定位非法务工,就防止被处分了。
持有旅游签同时持有暂时工签需求留意的事
1.暂时工签的有效期是三个月,需求留意的是在持有旅游签的同时,旅游签有效期到了也要续签的,总之不能把暂时工签当成停留菲律宾的签证来运用,只能当成是工作允许来运用。
2.暂时工签能够续一次,在续了暂时工签之后旅游签也要跟着续。
3.暂时工期工签有效期总会到的,假定还想继续停留菲律宾工作就要把9a旅游签转成9G工签,这样才干抵达目的,转签手续也还是在菲律宾移民局。
关于“持有9a旅游签的同时能不能办理暂时工签”这个问题小编曾经为各位解答,关于暂时工签的问题就解说到这里,还有疑问的话能够向我们的客服留言,客服会逐一解答各位的疑问。
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